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⚠️警告⚠️スポットワーク協会の定める解約可能事由に基づき、休業手当を支給せずに就業をお断りする場合がございます。 ⑤募集条件で明示されている勤務態度にかかる条件を満たさないと使用者が確認した場合 ⑥募集条件で明示されている同種業務の経験等、使用者が求める条件を満たさない場合 ⑦募集条件で明示されている持ち物に不備がある場合 ⑧募集条件で明示されている髪色・長髪・服装などの身だしなみについて、使用者が求める条件を満たさない場合 ④契約上の義務違反や不法行為に準じる行為として、弊社の不利益になる行為やトラブルに繋がる可能性がある場合（勤務途中の場合は実労働時間分のみの支払いとなります。） ④過去自社での勤怠やルール違反等にて、就業禁止となっていた場合（シェアフル経由でない場合も含む） ④業務指示者への反発、暴言暴行（それに類似する行動）や無断欠勤があった際は当日や決定済みの就業をキャンセルさせていただく場合がございます。 ⑤または⑥に該当する場合（募集した現場の就業条件を満たさない場合） 【募集条件】 ・過去当社に無断欠勤・24時間前キャンセルされた方はNG ・業務指示を素直に聞いて頂き、確認を取りながら手順を守って作業を進められる方 ・24時間以内キャンセル率：20%以下の方 ・是非また働いて欲しい率：90%以上の方（非公開の場合はNGとします） ・ミスや事故が発生した場合、素直に報告が出来る方 ・５分以上遅刻した場合は、業務遂行が不可能になるため、原則キャンセルとなります。ただし業務内容により現場責任者の判断で就業が認められる場合があります ・派遣登録を就業前日の20時までに行い、必要な情報の提出ができる方 ・シェアフルに登録する顔写真は、直近1か月以内に撮影したものを必ずご利用ください ・弊社への派遣登録後、ご転籍済の方の応募NG 【就業について】 ・必ず弊社への派遣登録が必要となるため、電話での必要事項の確認をさせて頂きます。前日の20時までに連絡の取れない方の応募を解約可能事由⑥の使用者が求める条件を満たさないとして解約させていただく場合がございますのでご了承ください。 ・ご案内時にLINE登録をお願いする場合がございます、ご対応できない方を解約可能事由⑥の使用者が求める条件を満たさないとして解約させていただく場合がございますのでご了承ください。 ・健全な労働環境の維持と皆様の健康管理、労務管理を理由として、週の勤務日数は5日以内(日曜日を起点として)としております。※1週間のうち6日以上の応募があった場合は就業をお断りします。 ・就業者側の体調不良等の早退は、満額支給の対象外になります。予めご了承下さい。 ・以前シェアフル以外で勤務経験があり弊社側が就業スキル等が見合わない方だと判断している場合、マッチングをキャンセルさせて頂く場合がございます。 ・本求人では、通勤は公共交通機関のみ可能です 【服装・身だしなみ】 ・髪色について、過度な染色（赤、ピンク、青、緑）は就業が出来ません、長い場合は就業時結んでいただく可能性があります。 ・汚れ・破れ・色褪せ・シミがない服装 ・安全及び異物混入の予防のためスカルプネイル・ネイルチップNG ・ピアス、ネックレス、指輪などのアクセサリー類は出勤時に外してください ・軍手が必要な現場がございます。ご準備ください。 ・長ズボンの着用をお願い致します。（ジャージ、スウェット、7分丈、半ズボンなどNG） ・踵のない靴（サンダル・スリッポン）では就業できません。 ・においに関する身だしなみに配慮いただける方 ・肌の露出が多い服装（ノースリーブ・タンクトップ）では就業できません。